Es war für mich nicht nur sensationell, wie mir Herr Schieweck helfen konnte. Das Überraschende ist, dass es auch nachhaltig funktioniert. All die ganzen Bücher und Seminare der letzten Jahre, konnten mir hierzu nicht oder nur etwas verhelfen. Herr Schieweck hat, bei mir jedenfalls, „den Nagel auf den Kopf getroffen“ und mir ein Werkzeug gegeben, das mir fantastisch weiterhilft.

Herr Schieweck hat mich vom Mannschaftsspieler zum Chef gemacht. Die eindeutige Definition und Formulierung von Unternehmenszielen, sowie die Einführung von klaren Strukturen im Büro ermöglicht uns nun ein zielgerichtetes und enspannteres Arbeiten.

Nachdem ich das Gefühl hatte, mich mit meinem Unternehmen ständig im Kreis zu drehen habe ich ein Coaching mit Herrn Schieweck wahrgenommen. Anhand seiner Analysen, Ausführungen und gut verständlichen Beispielen ist es mir gelungen, mein Denken und Handeln zu ändern, mich selbst und mein Unternehmen mit entsprechenden Zielen und Richtlinien neu auszurichten. Dabei hat Herr Schieweck nicht einfach erklärt, wie die Dinge zu tun sind, sondern er hat darauf hingearbeitet dass ich mir selbst bewusst werde wo ich bin, was ich will und wohin ich möchte. Das Coaching mit Ihm hat bei mir schon innerhalb kurzer Zeit Wirkung gezeigt. Dafür möchte ich mich an dieser Stelle bei Herrn Schieweck bedanken. Darüber hinaus kann ich jedem der sich in einer ähnlichen Situation befindet nur empfehlen ein Coaching mit Herrn Schieweck wahrzunehmen.

Joachim Großmann

Ich möchte mich bei Ihnen Herr Schieweck ganz herzlich bedanken, dass sie mir und meiner Frau geholfen haben. Einige Dinge sowohl geschäftlich als auch privat kann ich jetzt einfach anders angehen als vorher. Es hat einige Knoten bei uns gelöst, die sehr tief lagen. Besonders möchte ich noch sagen, dass es manchmal auch sehr einfach sein kann den Kopf wieder frei zu bekommen.
Wir können das jedem Unternehmer empfehlen, es lohnt sich auch für dich.

Sehr geehrter Herr Schieweck,
als Dienstleister im Bereich der Hausverwaltungen haben Sie uns im Jahr 2012 Ihre Unterstützung
zukommen lassen.
Für Hausverwaltungsunternehmen als nahezu hundertprozentigen Dienstleistern kommt der
Mitarbeiterwahl und Mitarbeiterführung eine zentrale, wenn nicht sogar die zentrale Bedeutung zu.
An zweiter Stelle steht die ständige Verbesserung und Vorgabe von Arbeitsvorgängen in sehr
vielfältigen, umfangreichen und steht’s neuen Arbeitsgebieten, eben effizientes Arbeiten.
Sie haben uns in freundlicher aber deutlicher Form aufgezeigt an welchen Stellen Änderungen
vorzunehmen sind. Zumeist war uns zwar die Notwendigkeit bewusst, aber es gab immer wieder
Bedenken gegen die Umsetzung und der damit verbundenen Umstellung bzw.
„Unannehmlichkeiten“ die damit einhergehen. Diesen „Widerstand“ haben Sie uns geholfen zu
überwinden. Der später eingetretene Erfolg bestätigt dieses Vorgehen.
Auch danken wir Ihnen für Ihren Einsatz die dafür vorgesehenen Fördermittel auch wirklich zu
erhalten. Denn bei Erstanträgen und der ständigen Änderungen der Vorschriften und
Antragstellungen per Internet bedarf dies schon manchmal einer „kleinen“ Hilfestellung.
Wir danken Ihnen hierfür und können guten Gewissens Ihre Beratung weiterempfehlen.